Depois de se dedicar a vida inteira ao trabalho, chegou a hora de descansar e ser recompensado por todos os anos de empenho profissional. E o caminho para isso é a aposentadoria. No entanto, somente entrar com o pedido para adquirir o benefício muitas vezes não basta, já que o sistema previdenciário é complexo e burocrático.
Para evitar erros, perda de tempo e prejuízos financeiros, o melhor a se fazer é investir em uma estruturação de aposentadoria. Ao contar com uma ajuda especializada para realizar esse planejamento, é possível agilizar o processo e garantir o melhor benefício para o trabalhador.
O que é e por que fazer o planejamento de aposentadoria
O planejamento de aposentadoria é um serviço prestado por um especialista em direito previdenciário, como um contador ou advogado.
A partir de análises minuciosas das informações do trabalhador (CNIS, carteira de trabalho, guias de recolhimento, certidão de tempo de contribuição de regime próprio), o profissional capacitado consegue indicar o melhor momento para o contribuinte se aposentar – sempre levando em consideração os seus interesses.
O especialista avalia algumas variáveis: o tipo de aposentadoria mais vantajosa; quais valores deverão ser recolhidos; quais valores o requerente receberá caso opte em antecipar ou esperar mais um pouco para se aposentar.
Dessa forma, a satisfação do segurado é garantida. Ao investir em um plano de aposentadoria, ele saberá exatamente quanto vai receber quando o benefício for concedido.
Além disso, poderá escolher uma contribuição menor e, ainda sim, receber uma maior e melhor aposentadoria. Tudo isso com agilidade e precisão da empresa responsável pela preparação.
Reforma da previdência: entenda as regras do jogo
Com a reforma da previdência, que passou a vigorar em 2019, muitas regras para concessão do benefício mudaram. Para quem deseja se aposentar, entender como elas funcionam é crucial para evitar prejuízos financeiros, erros e contratempos.
É justamente nessas horas que um profissional especializado faz toda a diferença. Ele, como conhecedor das regras, poderá indicar qual delas se encaixa melhor no perfil do segurado e a modalidade que apresenta mais vantagem.
Veja abaixo algumas opções para se aposentar hoje:
Aposentadoria por idade
62 anos para as mulheres e 65 anos para os homens.
Aposentadoria especial
Permite se aposentar aos 15, 20 ou 25 anos de trabalho, devido à exposição aos riscos da profissão.
Aposentadoria por invalidez
A pessoa pode se aposentar ao comprovar a doença ou condição que a impede de continuar trabalhando.
Aposentadoria por idade do trabalhador rural
Com regras específicas para comprovação do tempo de serviço.
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