A companhia de telefonia fixa e móvel Brasil Telecom anunciou ontem que pretende demitir cerca de 800 funcionários número correspondente a 12% de seu quadro de pessoal. A empresa não confirmou os números de demissões no Paraná, mas o Sindicato dos Trabalhadores em Telecomunicações do Paraná (Sinttel) estima que 170 pessoas perderão o emprego no estado cerca de 17% do quadro total. Até ontem, a Brasil Telecom mantinha 1.080 funcionários na unidade do Paraná, segundo dados do sindicato.
Em nota, a companhia disse que as demissões são parte das ações que está implementando para aumentar sua eficiência. A redução no número de funcionários será feita durante a unificação da equipe de marketing e da força de vendas das áreas de telefonia fixa, móvel e banda larga. A reorganização, segundo a Brasil Telecom, elimina sobreposições de atividades e processos em diversas áreas.
A reestruturação da operadora foi anunciado em 19 de dezembro de 2005, pelo próprio presidente da empresa, Ricardo Knoepfelmacher, em evento para investidores do mercado financeiro. A maior parte das receitas da Brasil Telecom vem da telefonia fixa. No entanto, essa atividade vem perdendo espaço para outras formas de comunicação, como a internet por banda larga, o VoIP (que faz chamadas por meio de redes de dados com custo bem menor ao consumidor) e o celular. A própria empresa tem investido mais nesses novos segmentos já ultrapassou 1 milhão de clientes de internet em banda larga, 2 milhões de usuários de celular e acaba de entrar no mercado de VoIP.
Para o presidente do Sinttel, Eugênio Popenda Kuczera, a Brasil Telecom está tentando acalmar os ânimos dos seus acionistas. "Mas mandar os trabalhadores embora não vai segurar a queda das ações porque eles não são os responsáveis. Se a empresa não está dando resultado, tem que cair o presidente e toda a diretoria." Kuczera teme que a onde de demissões atinja também empresas terceirizadas. "Temos notícias de que a companhia está revendo contratos e abrindo novas licitações para reduzir custos."
