A greve dos bancários completou duas semanas nesta segunda-feira (10) e a paralisação segue por tempo indeterminado. O Sindicato dos Bancários de Curitiba e Região afirmou que o Comando de Greve aguarda que as federações que representam os bancos retomem as negociações. Não existe nenhuma reunião agendada entre as partes. A greve da categoria teve início em 27 de setembro e chegou ao 14º dia nesta segunda-feira.
Os bancários de Curitiba farão assembleia na tarde desta segunda-feira (10), às 17 horas, mas será apenas para a avaliação e fortalecimento da paralisação. Os bancos não apresentaram nova proposta.
Segundo o sindicato, 300 agências bancárias estão fechadas em Curitiba e RMC nesta segunda-feira 222 na capital e 78 na RMC. O número aumentou em comparação com sexta-feira (7), quando 293 agências não funcionaram.
Em protesto contra a falta de negociações, os bancários tentaram assar peixes , no Centro de Curitiba, na última quinta-feira (6). O sindicato informou que não havia previsão de novas manifestações na capital.
A Federação Nacional de Bancos (Fenaban) informou, por meio de nota oficial, que apresentou duas propostas aos bancários a última em 23 de setembro. De acordo com a Fenaban," a solução não é apresentar propostas sucessivas unilaterais para serem liminarmente rechaçadas, como foram as duas já apresentadas. Isso criaria mais entraves à negociação e, consequentemente, ao acordo", afirmava a nota.
Reivindicações
Os bancários pedem reajuste salarial de 12,8% e a Fenaban ofereceu 8%. A categoria reivindica ainda que o vale-alimentação e o vale-refeição sejam reajustados para R$ 545 cada um. Os valores atuais são de R$ 311 e R$ 363, respectivamente.
Outro pedido é para que o salário inicial seja de R$ 2.297,51 para todos os bancários. Atualmente varia de acordo com a função: caixa (R$ 1.451,80), escriturário (R$ 1.140,13) e portaria (R$ 794,98).
De acordo com o sindicato, os bancários querem receber também Participação nos Lucros e Resultados (PLR) no valor de R$ 4,5 mil e mais três salários. A pauta da Campanha Nacional de 2011 inclui auxílio-educação com pagamento para graduação e pós-graduação, ampliação das contratações, mais segurança nas agências e combate às terceirizações e à rotatividade.
