A montadora Mercedes-Benz confirmou nesta quarta-feira (19) que deve iniciar a partir de 1º de setembro um processo de demissões nas suas fábricas no ABC Paulista, conforme o sindicato dos metalúrgicos já tinha antecipado. Segundo a companhia, o Plano de Proteção ao Emprego (PPE), criado recentemente pelo governo federal é, “insuficiente”.

CARREGANDO :)

“A Mercedes-Benz do Brasil discutiu intensamente com o Sindicato dos Metalúrgicos de São Bernardo do Campo nos últimos dois dias, buscando formas de solução que viabilizassem a adoção do PPE e de outras medidas para evitar demissões na fábrica”, diz a empresa em nota enviada ao Broadcast, serviço de notícias em tempo real da Agência Estado.

“O sindicato não concordou com a proposta da empresa e adiantou que, em razão da decisão da assembleia realizada no último sábado, a mesma não será apresentada aos colaboradores. Diante desse impasse e na ausência de qualquer outra alternativa, a empresa oficializará as demissões na unidade do ABC paulista”, escreve a direção da montadora.

Publicidade

Caixa e BB vão socorrer cadeia produtiva

O governo orientou os bancos públicos a socorrer as empresas da cadeia produtiva de diversos setores liberando financiamentos com juros mais baixos e prazos de amortização mais longos. A estratégia foi revelada nesta terça-feira (18) pela presidente da Caixa Econômica Federal, Miriam Belchior, ao assinar o acordo de empréstimos com “condições especiais.

Leia a matéria completa

A empresa diz que, desde 2014, vem gerenciando o excesso de funcionários, que tem um custo elevado, e que a ociosidade atual é de quase 50%. Além disso, a Mercedes-Benz cita as expectativas negativas para o mercado automotivo em função do quadro de recessão econômica.

A expectativa do sindicato era que a empresa aderisse ao PPE para evitar demissões. O plano do governo federal estabelece em até 30% a redução da jornada de trabalho e dos salários, sendo que o trabalhador recebe 15% de compensação da diferença de renda com recursos provenientes do Fundo de Amparo ao Trabalhador (FAT).

A proposta levada aos trabalhadores por parte da montadora era de diminuição da jornada de trabalho em 20%, com redução salarial de 10%, além da reduzir os reajustes salariais pelo INPC e congelar a evolução salarial para o ano que vem.

Publicidade

Ainda de acordo com o sindicato, a companhia alega ter quase 2 mil funcionários em excesso, muitos dos quais estão em licença remunerada e deveriam voltar ao trabalho na próxima semana. “Se a empresa concretizar as demissões anunciadas, vamos imediatamente iniciar um processo de luta”, afirma Sérgio Nobre, diretor do sindicato dos metalúrgicos do ABC, em nota.