FGTSDesoneração progressiva da contribuição patronal, criando um sistema semelhante ao que já existe para o Simples das microempresas.
FlexibilizaçãoConstruir "um meio termo" entre a informalização galopante e a contratação na carteira, preservando esta última. Uma das idéias é flexibilizar segundo o porte da empresa e reduzir o "custo indireto" do emprego.
Horas extras29 milhões de pessoas ficam no trabalho depois do expediente. Para reduzir esse fenômeno, que suprime 4 milhões de vagas no mercado de trabalho, a reforma vai incentivar o pagamento da hora extra em folga, não em dinheiro.
* As propostas foram elaboradas no Fórum Nacional do Trabalho, instância de negociação envolvendo empresários, trabalhadores e representantes do governo federal.
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