Para evitar problema com os funcionários que hoje estão na ativa, o Instituto de Previdência dos Servidores do Município de Curitiba (IPMC) estuda a criação de um fundo previdenciário. O trabalho de elaboração do novo modelo de previdência incluiu palestras e debates.
Conforme explica o presidente do IPMC, Lourenço Fregonese, a relação entre o número de servidores ativos e inativos da prefeitura diminuiu muito nos últimos oito anos. O motivo é o aumento da expectativa de vida, prolongando o período em que o sistema paga aposentadoria e pensões. Em 1997 eram 4,9 funcionários ativos para 1 inativo. "Hoje, esta relação já é de 3,6 ativos para cada inativo", explica Fregonese.
O sistema previdenciário de Curitiba atende 6.668 pessoas (5.014 aposentados e 1.654 pensionistas). A prefeitura possui cerca de 24 mil servidores ativos.
