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CEF define organizadora do concurso para técnico

Total de empréstimos do Pronampe para micro e pequenas empresa até agora soma R$ 1,07 bilhão, sendo que 99,5% foram concedidos pela Caixa Econômica Federal.
A previsão é que o novo concurso seja lançado até setembro deste ano (Foto: Jonathan Campos/Gazeta do Povo)

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Está contratada a instituição responsável pelo próximo concurso da Caixa Econômica Federal, seleção de âmbito nacional que terá a oferta de 1.000 vagas no cargo de técnico bancário e será exclusivo para pessoas com deficiência (PcD). De acordo com a publicação desta terça (31/08) do Diário Oficial da União, a organizadora escolhida por dispensa de licitação foi a Fundação Cesgranrio.

Reprodução do DOU de 31 de agosto de 2021

Conforme divulgamos aqui no blog, o anúncio do novo concurso aconteceu no último dia 20 de julho no site oficial da instituição, juntamente com o aviso da contratação de outros 3 mil técnicos aprovados no concurso de 2014.

O cargo de técnico bancário exige apenas o nível médio de escolaridade, com salário básico inicial de R$ 3 mil para uma jornada de 30 horas semanais, além de auxílio refeição de R$ 831,16 e auxílio cesta/alimentação de R$ 654,87, totalizando o valor mensal de R$ 4.486,03. Os empregados da CEF também têm direito a participação nos lucros, auxílio creche, plano de saúde e plano de previdência complementar nos termos da legislação pertinente.

Último concurso

O último edital para técnico bancário da Caixa Econômica Federal foi publicado pelo Centro de Seleção e de Promoção de Eventos da Universidade de Brasília (CESPE/UnB) em 23 de janeiro de 2014 (acesse aqui), sendo o concurso apenas para a formação de cadastro de reserva.

Na ocasião a seleção teve 1.156.744 inscritos que foram avaliados no dia 30 de março de 2014 através de prova objetiva com 120 itens (para julgamento certo ou errado) das matérias de língua portuguesa, matemática, raciocínio lógico, atualidades, ética, legislação específica e conhecimentos específicos, além da redação de um texto dissertativo a respeito de temas relativos ao programa de conhecimentos específicos.

A validade do concurso expirou em 16 de junho de 2016 com mais de 30 mil aprovados. No entanto a seleção continua válida por decisão do Tribunal Regional do Trabalho da 10ª Região, que julgou procedente a Ação Civil Pública movida pelo Ministério Público do Trabalho visando a convocação dos aprovados de 2014.

Veja outros concursos com inscrições abertas em todo o Brasil |

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