Muitos profissionais desejam expandir o próprio horizonte de possibilidades de carreira para um nível global, mas se veem presos a antigos padrões ou à falta de saber por onde começar, de saber qual o primeiro passo a ser dado. Para ajudar, seguem abaixo 5 dicas para quem quer ser um profissional globalizado:
1 – Língua estrangeira
Mais que o inglês, para uma carreira estrangeira estruturada é importante ter mais um idioma, e a escolha depende do foco profissional, da região onde a empresa atua – e de onde o profissional pretende atuar.
2 – Conhecer o funcionamento de uma multinacional
Antes de ser aventurar neste tipo de empresa, é imprescindível conhecer os processos que envolvem o crescimento profissional e as relações interpessoais e entre áreas neste modelo de organização. É preciso saber se a adaptação é possível.
3 – Entender as culturas de outros países
Um trabalho globalizado envolve conhecer o funcionamento de outras nações. Desde a diplomacia até a culinária e a forma como negociam. Trabalho internacional é multicultural e envolve muitos aspectos além do trabalho em si.
4 – Atualização profissional constante
Não que não seja necessário se atualizar em um trabalho local, mas os processos mudam com uma velocidade muito maior quando se trata de trabalho internacional. Portanto, é preciso buscar novidades com maior frequência e evitar a todo custo se tornar obsoleto.
5 – Diferenciais competitivos
É sabido que o número de profissionais interessados em ingressar numa carreira internacional é alto. Portanto, mais que ter uma boa formação e vontade de trabalhar, é preciso estar acima da concorrência. Boa entrega, cursos complementares, boa relação interpessoal, competitividade e conhecimento multicultural podem colocar o profissional um degrau acima da corrida por uma vaga internacional.
